★
Dyrektywa UE 2023/970
Do obowiązkowego
wartościowania stanowisk
zostało
--- dni
:
-- godz
:
-- min
:
-- sek
Od 7 czerwca 2026 każdy pracodawca w Polsce musi posiadać system wartościowania stanowisk pracy. Kara za brak: do 50 000 zł.
Uruchomienie: wiosna 2026
Przygotuj się
przed terminem
Bądź w pierwszej grupie użytkowników. Darmowy dostęp na start i powiadomienie o uruchomieniu. Bez zobowiązań.